Biuro Nowego Stylu w Krakowie - Case Study

27 W Krakowie mamy ulokowanych większość procesów wspiera- jących (IT, controlling, marketing, badania i konsulting), których zakres obowiązków oraz styl pracy znacząco się między sobą róż- ni. Chcąc stworzyć spójną przestrzeń odpowiadającą na potrze- by poszczególnych jednostek i umożliwiającą komfortową pracę, musieliśmy zweryfikować kolejne aspekty. Nasz Dział Badań i Kon- sultingu Przestrzeni Pracy na początku projektu przeprowadził badania workplace. Przy użyciu różnych metod zbierania danych Jak stworzyć jedno biuro dla różnych potrzeb? Przy użyciu różnych metod zbierania danych nasi wewnętrzni konsultanci mogli zdiagnozować to, jak pracujemy jako firma oraz szczegółowo zbadać specyfikę pracy i potrzeby poszczególnych zespołów. Przeprowadzone badania przestrzeni pracy były bardzo ważnym etapem, który umożliwił nam dogłębne poznanie siebie i zebranie wartościowego materiału, który posłużył do powstania projektu funkcjonalnego naszej przestrzeni biurowej. nasi wewnętrzni konsultanci mogli zdiagnozować to, jak pracuje- my jako firma oraz szczegółowo zbadać specyfikę pracy i potrzeby poszczególnych zespołów. Liczne analizy wskazały, jak wykorzy- stywaliśmy dotychczasowe biura, jakich stref potrzebujemy w no- wej przestrzeni, jaka jest specyfika naszych spotkań, jak wygląda siatka powiązań pomiędzy poszczególnymi zespołami i wreszcie jak je ulokować względem siebie.